ビルメンテナンス
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はい、可能です。
建物の用途や運用条件、利用者動線を丁寧にヒアリングしたうえで、現地調査・図面確認を実施し、清掃仕様の作成からご提案いたします。新築物件や仕様が未確定の段階からのご相談にも対応しています。
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はい、可能です。
当社の管理担当チームが各業務の内容を整理し、1～3ヶ月程度の移行期間を設けて、品質を落とすことなく一括管理へ移行します。複数業者の調整負担を解消できます。
A
はい、可能です。
管理物件については、契約外の突発的な修繕・追加清掃・改善提案にも柔軟に対応します。
現場状況を把握しているからこそ、スピーディーな判断が可能です。
A
はい、可能です。
現在の仕様・頻度・金額が適正かを確認し、必要に応じて仕様見直しによるコスト最適化案をご提案します。
例）
- 日常清掃の工程見直し
- ガラス清掃や定期清掃の頻度調整
- 年間スケジュールの最適化 など
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はい、可能です。
当社の管理担当または営業担当が同行し、テナント様の利用状況に合わせた清掃仕様を分かりやすくご説明します。
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はい、可能です。
客室清掃と共用部清掃を組み合わせた管理、またはどちらか単独での対応も可能です。
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清掃・設備管理・警備に加え、消防設備点検・修繕工事・エレベーター保守まで対応可能です。建物管理に必要な主要領域をワンストップでお任せいただけます。
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案件内容によりますが、早ければ3営業日以内にご提出可能です。お急ぎの場合もまずはご相談ください。
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物件規模・仕様・時間帯・作業内容により異なるため、一律の標準単価は設けていません。現地条件を確認のうえ、適正価格でのお見積りをご提示します。
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ビルメンテナンス部門としての清掃員派遣は行っていませんが、当社の人材派遣部門と連携し、必要に応じた人材提案が可能です。
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ロッカー・更衣室・トイレ清掃など、物件特性を考慮したうえで最適な人員配置を検討します。
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はい、可能です。
原状回復工事・修繕工事・設備更新工事など、各種工事に対応しています。
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1都3県（東京・神奈川・千葉・埼玉）および大阪エリアで対応しています。
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業務内容や物件条件によりますが、清掃・設備ともにケースバイケースで対応可能です。詳細は事前にご相談ください。
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はい、可能です。
作業実施ごとに報告書を提出します。写真付き報告書や改善提案書など、提出形式も柔軟に対応可能です。
エレベーターメンテナンス
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メーカーと異なり、当社は製造コストが不要な独立系のため、同等品質の保守を適正価格でご提案できます。
現在の契約内容を確認したうえで、無理のない最適な料金プランをご提示します。
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はい、部品が製造停止になっていない限り対応可能です。
当社では古い機種向けの部品在庫も多数保有しており、メーカーで断られたケースでも対応できる場合があります。
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はい。24時間365日、緊急対応体制を整えています。時間帯を問わず、トラブル発生時には迅速に対応します。
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地域担当制を採用しているため、通常は1時間以内の駆けつけが可能です。
- 交通状況や内容により前後する場合があります。
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メーカー純正部品を中心に、主要部品は信頼性の高い国産品を使用しています。安価な汎用品ではなく、安全性と耐久性を重視した構成です。
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はい、可能です。
見積書をご提示いただければ、内容と金額が妥当かどうかを中立的な立場で確認し、ご説明します。
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現地調査を行い、機種・使用頻度・劣化状況を踏まえて、本当に必要な範囲に絞った最適な仕様とコストでご提案します。
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はい。当社では工程を最適化し、最短5日程度での施工実績もあります。
- 機種・仕様・建物条件により異なります。
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はい、リース契約・分割払いに対応しています。
- ご契約にあたっては与信審査がございます。
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仮設階段昇降機・簡易リフトなど、利用者に配慮したオプション対応が可能です。建物の利用状況に合わせた工事計画をご提案します。
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当社では営業担当＋技術員の担当制を採用しています。「連絡がつかない」「話が伝わらない」といったストレスが起きない体制を徹底しています。
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もちろん可能です。
当社の技術員が、専門用語を使わず分かりやすくご説明します。
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必ずしもすべてを改修する必要はありません。
リスク・優先度を整理したうえで、必要な部分だけをご提案します。
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古い機種は、メーカーが部品供給を終了すると修理自体ができなくなるためです。リニューアルにより、安全性・快適性を確保し、さらに20年程度の長期運用が可能になります。
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もちろんです。基礎から丁寧にご説明しますので、分からないこと・不安なことは何でもご相談ください。
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使用停止する場合は、行政への休止届の提出が必要です。当社で手続きや準備までサポートしますのでご安心ください。
人材派遣
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30〜50代の主婦（夫）、フリーター、Wワーカー、学生など、幅広い年齢層・属性のスタッフが登録しています。
男女比はおおよそ 4：6 で女性がやや多めです。
物流派遣・事務派遣・イベント派遣など、業務特性に応じた人材を安定的に確保しています。
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以下の2点のみです。
- 労働者派遣基本契約書の締結
- 派遣先情報（ご登録書）へのご入力
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はい、対応可能です。
24時間365日体制で、夜勤・早朝・土日祝の派遣にも対応しています。
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最短 3日程度 でご提案可能です。
平均的には 1〜2週間 で安定したマッチングが可能です。
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- 軽作業スポット派遣：作業内容により異なるのでお問い合わせください
- 初期費用：0円
- 支払い条件：月末締め／翌月末支払い（30日サイト）
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労働基準法・労働者派遣法に基づき、適法な管理体制で運営しています。法令遵守に関する教育・研修も定期的に実施しています。
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トラブル発生後、24時間以内に担当者が訪問し、派遣先様と連携して原因整理・再発防止策をご提案します。
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派遣開始後 1週間以内に必ず現場訪問 を行い、スタッフ面談を実施します。業務内容に応じたフォローや教育も随時行っています。
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当社は プライバシーマーク（Pマーク）を取得しています。個人情報はアクセス権限を限定した専用サーバーで厳重に管理しています。
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担当営業の 携帯電話・メール・チャット で直接連絡が可能です。営業時間外の緊急時も迅速に対応します。
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原則として 日本国籍の方のみ を登録対象としているため、外国籍スタッフの派遣は行っていません。
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各種求人媒体・自社サイト・紹介など複数ルートで採用を行い、月間約400名の新規登録があります。大量動員（100名以上）の場合は、グループ全体で対応します。
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当社は 損害賠償責任保険（最大2億円） に加入しています。スタッフの過失による損害について補償が可能です。
- 条件により対象外となる場合があります。
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はい、以下の制度があります。
- 紹介予定派遣（直接雇用前提）
- 派遣期間に応じたキャリアアップ支援
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「労使協定方式」を採用し、同種業務に従事する全国平均以上の賃金水準を保証しています。
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可能です。
勤怠管理システムにより 残業45時間超の予兆を検知し、担当営業が派遣先様と連携して人員調整をご提案します。
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10名以上の同時依頼、または定期的な派遣依頼の場合、社内規定に基づき割引が適用できる場合があります。
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はい。最低でも 3ヶ月前 に書面またはメールでご案内します。
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はい。
以下の関連サービスも展開しています。
- 業務請負（アウトソーシング）
- ビルメンテナンス（清掃・設備点検）
- エレベーター保守・点検